5 Competencias laborales y
habilidades que necesitaran los candidatos en el 2022
Pensamiento analítico e innovación
El análisis de información y utilización de la
lógica es un pilar para resolver problemas e incidentes referentes al trabajo
mismo. Por otro lado, la creatividad y el pensamiento lateral son básicos para
desarrollar nuevas ideas y encontrar soluciones a los problemas presentados en
el entorno laboral.
El
entendimiento de información nueva y su papel para la resolución de conflictos
presentes o futuros es clave. También así lo es la apropiada selección de
métodos y procedimientos instruccionales de acuerdo a la situación.
Creatividad, originalidad e iniciativa
La voluntad de asumir responsabilidades y retos, así como la disposición a probar nuevas ideas son las bases para que la creatividad de frutos.
Diseño tecnológico y programación
La tecnología es el cimiento de la vida actual, por lo que no sorprende que dentro de los requerimientos del mundo laboral futuro se encuentren la escritura de programas con diferentes propósitos y la generación (o adaptación) del equipo para que llene las necesidades del usuario.
Pensamiento crítico y análisis
La
resolución de problemas es una habilidad que permea en diversos campos de
acción. En este caso, se utilizan la lógica y el razonamiento para identificar
las fortalezas y debilidades de soluciones alternativas, conclusiones o
abortamiento de problemas.
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